\documentclass[a4paper]{article}
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\usepackage{epsf}


\begin{document}

%\epsfbox{logo-gdd.ps}\hfill Mars 2000

\vskip 2cm

\begin{center}
\Huge{Questions juridiques fr\'equemment pos\'ees}\\[1cm]
\Large{Guilde des Doctorants}\\[1cm]
\end{center}

\vskip 1cm

\begin{center}
Questions collect\'ees aupr\`es des abonn\'es de la liste
HotDocs par Marie-Laure Reinberger et Benoit Chansou
\end{center}

\vskip 7cm

\begin{center}
\small{ {\bf Si\`ege social~:}~Guilde des Doctorants, c/o Pascal Degiovanni
17 rue d'Austerlitz, 69004 Lyon
}\\
{\small {\bf Email~:} {\tt gdd-web@gargamel.univ-bpclermont.fr}}\\
{\small
{\bf Serveur WEB~:} {\tt http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/}}
\end{center}

\pagebreak

\tableofcontents

\pagebreak

%http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/listes/archives/hotdocs-old7/0009.html
%http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/listes/archives/hotdocs-old7/0027.html
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%http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/listes/archives/hotdocs-old7/1643.html
%http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/listes/archives/hotdocs-old7/1732.html


\section{Questions li\'ees au d\'eroulement de la th\`ese}

\subsection{Questions g\'en\'erales}

\begin{itemize}

\item les proc\'edures et les
difficult\'es li\'ees au changement de directeur en cours de th\`ese...

\item r\'egime juridique des co-tutelles

\end{itemize}

\subsection{Propri\'et\'e intellectuelle, confidentialit\'e}

\begin{itemize}

\item les droits de propri\'et\'e intellectuelle d'une universit\'e sur les
r\'esultats d'une th\`ese

\item Ais-je le droit si je part en postdoc d'emmener les
programmes informatiques de ma these, un cahier de notes, le plan
d'un dispositif \'electronique ?

\item  Si ma th\`ese est financ\'ee par une entreprise est-ce que la clause
d'\'exclusivite du contrat s'applique si je fais un post-doc apr\`es la th\`ese~?

\end{itemize}


\section{Questions li\'ees \`a un s\'ejour post-doctoral \`a l'\'etranger}

\begin{itemize}

\item Quelle est la couverture sociale \`a l'\'etranger, peut on conserver une
mutuelle en France?

\item Probl\`eme d'acc\`es aux Alloc familliales fran\c{c}aises~?

\item Questions de fiscalit\'e~: quels impots doit t'on
  payer et comment doit t'on les payer~?

\end{itemize}


\subsection{Questions li\'ees aux contrats d'enseignants \`a l'universit\'e}

\begin{itemize}

\item {\bf Vacations~:}
renseignements administratifs sur les vacations, qui a le droit de faire
des vacations, \`a quelles conditions~? quelles d\'emarches effectuer~?

\item {\bf Le monitorat d'enseignement sup\'erieur~:}
question 0876\footnote{{\tt http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/listes/archives/hotdocs-old7/0876.html}} (doit-on \^etre en premiere annee de th\`ese pour
d\'ebuter un monitorat) et sujet perdure 0877 \`a 0910\footnote{{\tt http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/listes/archives/hotdocs-old7/0877.html}\\
\`a {\tt http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/listes/archives/hotdocs-old7/0910.html}}

\item {\bf ATER~:} Peut-on quitter un poste d'ATER~?
si oui, y a-t-il un pr\'eavis pour rompre un contrat d'ATER ?
M\^eme question avec les 1/2 ATER~?

\item Un ATER, sur un poste plein (100\%), peut-il, en th\'eorie et en pratique,
percevoir des r\'emu\'erations en plus de son salaire~? (Sous-entendu~: en
percevoir en toute l\'egalit\'e)~?

\end{itemize}


\section{Statuts des diff\'erents types de financements de th\`ese}

\begin{itemize}

\item {\bf Contrats CIFRE~:}~
Je viens de signer un contrat de th\`ese cifre. Etant de nationalit\'e
\'etrang\`ere (Tunisienne), et ayant actuellement une carte de s\'ejour
\'etudiant,
je voudrais savoir si j'ai le droit de changer mon statut en statut
salari\'e~?

\item {\bf Allocations MENRT~:}~
continue t'on \`a \^etre b\'en\'eficiaire de l'allocation de recherche MESR
apr\`es la
soutenance de th\`ese si le contrat n'est pas arriv\'e \`a son terme~?

\item Un CDD de 2 ans prolong\'e de 6 mois ou 1 an, est-ce l\'egal vis-a-vis du
code du travail~?

\end{itemize}

\section{Questions d'assurance (maladie, travail, ch\^omage, vieillesse)}

\subsection{Assurance maladie}

\begin{itemize}

\item Apr\`es 3 ann\'ees de th\`ese  financ\'ees avec une
  allocation MENRT et
 s\'ecu de salari\'ee. En 4\`eme ann\'ee, un demi poste ATER, mais cela ne
sera statu\'e par
le minist\`ere que mi-octobre, de sorte que je n'ai pour l'instant aucun
contrat. Comment puis
je faire pour ne pas avoir \`a payer la S\'ecurit\'e sociale \'etudiante~?

\item La {\bf CMU (Couverture Maladie Universelle)}, peut-elle s'appliquer aux
doctorants ou post docs qui ont une bourse et pas de contrat~? et \`a ceux
qui n'ont aucun financement~? aux \'etrangers sans financement~?

\item Voici une situation typique qui nous a \'et\'e soumise (25 janvier 2000),
et qui sugg\`ere que avec la mise en place de la CMU, des choses ont chang\'e~:

\begin{quote}
"Je d\'ebute un stage post doctoral avec une bourse de l'ARC.
Il me faut une assurance prof. (demand\'ee par l'ARC et logique).\\
Avant il y avait l'assurance professionnelle volontaire, g\'er\'ee par la CPAM,
mais depuis le 1er Janvier 2000 et l'introduction de la CMU, cette
assurance n'existe plus.\\
La CMU, je n'y ais pas droit.
Les mutuelles etudiantes non plus.
La MAIF me couvre uniquement au civil et pas pour les maladies
professionnelles.
La MGEN ne veut pas entendre parler de moi (Bourse ARC=pas pris en charge).
Les autres mutuelles non plus.\\
Le labo dit qu'etant donn\'e que je ne suis pas statutaire, ils ne me
couvrent pas."
\end{quote}

Puis nous avons re\c{c}u ceci~:

\begin{quote}
"Ca y est j'ai trouve, c'est uniquement la CPAM de Paris qui refuse de s'en
occuper, a Grenoble ils ont accpete.
Il semble que cela soit du a l'introduction de la CMU qui n'est pas bien
comprise par tous.
En fait, d'apres le responsable de la CPAM de l'Isere, l'assurance
professionnelle volontaure existe toujours seulement certains centres ne la
traitent plus, ouf fausse alerte."
\end{quote}

\item {\bf ATER et s\'ecurit\'e sociale}~: 

J-M Nudant (d\'eput\'e RPR, Côte-d'Or) avait pos\'e une question \'ecrite,
attirant l'attention de Claude All\`egre, sur le fait que les ATER, à
la fois \'etudiants jusqu'à l'obtention du doctorat et enseignants
chercheurs, doivent payer des droits d'inscription universitaires,
auxquels il est pr\'evu par la caisse d'assurance maladie d'ajouter la
s\'ecurit\'e sociale \'etudiante, au motif que le contrat d'ATER ne porte
pas sur la totalit\'e de l'ann\'ee universitaire. "Ces \'etudiants" se
voient alors contraints de payer la s\'ecurit\'e la s\'ecurit\'e sociale \`a
double titre, pour une couverture qui ne le sera pas.

\medskip

Le ministre indique que les ATER "sont effectivement tenus
d'acquitter la cotisation de s\'ecurit\'e sociale \'etudiante en raison du
d\'ecalage d'un mois existant entre la dur\'ee d'effet de leur contrat de
travail et la dur\'ee de l'ann\'ee universitaire. Le dispositif
r\'eglementaire applicable en la mati\`ere rel\`eve en premier lieu du
ministre charg\'e de la s\'ecurit\'e sociale, qui a \'et\'e saisi de cette
question pour examiner les modalit\'es d'un remboursement a posteriori
de ladite cotisation".

\end{itemize}

\subsection{Accidents du travail}

\begin{itemize}

\item Si je me casse une patte au labo, alors que je suis dans une p\'eriode ou
je ne suis pas financ\'e que se passe t-il~?

\item M\^eme question pour un doctorant qui travaille chez lui (courant
en sciences de l'Homme et de la Soci\'et\'e).

\item Si en foirant une manip un doctorant met le feu au labo, 
faut-il que je rembourse les d\'egats~?

\item Il y a une forte demande pour clarifier la situation concernant les
missions faites dans le cadre professionnel. Comment assurer qu'un
doctorant soit couvert si il lui arrive un accident lors d'une campagne
de prospection \`a l'autre bout du monde ou pendant un congr\`es \`a
l'\'etranger.

\end{itemize}

\subsection{Assurance ch\^omage}

\begin{itemize}

%\item  informations sur la repercussion qu'a une demande d'indemnisation
%chomage (suite a une allocation de recherche) sur les allocations de
%recherches dont beneficiera, dans le futur, l'ecole doctorale.

\item ch\^omage des allocataires 0810 \`a 0838\footnote{Archive {\tt http://garp.univ-bpclermont.fr/guilde/listes/archives/hotdocs-old7/}}

\item est-ce possible de toucher le ch\^omage en 4\`eme
  ann\'ee de th\`ese apr\`es 2 ans de demi ATER

\item Un ATER en fin de contrat n'ayant pas pas d\'epos\'e dans les temps son
travail, est-il condamn\'e au RMI ou peut il
toucher des Allocations Perte d'Emploi~?

\end{itemize}

\section{Divers}

\begin{itemize}

\item Comment obtient t'on une avance sur salaire en
  d\'ebut de contrat~? Quelles sont les cons\'equences
  pour les imp\^ots l'ann\'ee suivante~?

\item  A quoi peut t'on pr\'etendre en termes
 d'anciennet\'e
lorsqu'on a \'et\'e allocataire MENRT
pendant sa th\`ese~?

\item Qulle est la proc\'edure pour b\'en\'eficier d'une AFR
(Allocation Formation Reclassement)~?

\item La bourse de DEA attribu\'ee par le rectorat est-elle imposable?

\medskip

Par ailleurs,un stage du m\^eme DEA peut typiquement \^etre financ\'e 
par une r\'emun\'eration de 3000~F brut mensuels, qui apr\`es d\'eduction
des pr\'el\`evements obligatoires se montait \`a 2300~F. 
Est-ce que ce type de revenu est imposable~?

\end{itemize}

\end{document}

